唐·韩愈《马说》记：“世有伯乐，然后有千里马。千里马常有，而伯乐不常有。”这是人们耳熟能详的一段古文。伯乐，相传为秦穆公时人，姓孙名阳，善相马。他认为，世上有了伯乐，然后才会有千里马。千里马经常有，可是伯乐却不会经常出现。这个故事，常被人们引用为发现、推荐、培养和使用人才的重要人物。其实古人关于伯乐的论述不止于此，汉·韩婴《韩诗外传》卷七也记载：“使骥不得伯乐，安得千里之足。”可见，伯乐在历史上应该是确有其人。
伯乐的重要，不但是在古代，在人类社会发展的各个时期，其实都很重要。物质世界的发展是靠人推动的，没有杰出的人才，没有识别杰出人才的“伯乐”，很难想象社会发展从空间到时间上的步调一致。现今社会，无论哪一个行业，都少不得“千里马”。在建材行业里，有一位人物，她既是一位“行之千里”的“千里马”，也是一位能够识别“千里马”的“伯乐”，兼二任于一身。她，就是中国建材集团副董事长、中国建筑材料研究总院院长姚燕。
今年4月，国资委领导到中国建材集团宣布人事任命：任命姚燕为中国建材集团副董事长、不再担任总经理职务，提名曹江林为中国建材集团总经理人选。据集团内部传出消息，国资委领导任命时说：姚燕同志主动提出不再担任总经理职务，推荐曹江林任总经理。国资委对姚燕在建材集团8年总经理的工作充分肯定，在宋志平董事长领导下，把中国建材集团由几十亿产值，几乎没有利润的小企业发展成为2500多亿销售收入、150亿利润的世界500强企业，姚燕功不可没。此消息一出，立刻引来行业内很多人的好奇：“姚燕不当总经理了，那她去干什么呢？”水泥求职，水泥人才网，水泥招聘求职网，水泥行业求职招聘专家，水泥人力资源网站
“我还有很多事情要做。”在杂志社新搬的办公室里，沏一杯清茶，沐浴着午后暖暖的阳光，与姚燕副董事长清谈。还是那种爽朗的笑声，还是那样健谈的性格。她说：“在总经理的职位上干了8年，年龄大了，集团将来要发展成为投资公司，要继续在行业中成为领军企业，曹江林更年轻、更适合。他多年来在集团股份公司工作，成绩很大。他具备很好的财务背景，更适合集团下一步的发展要求。”
“听说前一段王勇国务委员到建材总院考察时说的，建材集团和别的企业不一样，具备可持续发展的能力，因为有姚燕、有建材总院。”姚燕笑答：“是这样说的。宋志平董事长也说，过去你是参与集团的战略决策，今后你要主动思考集团的战略问题。”
几句话，姚燕“破解”了行业里的种种猜测。下一步，她是集团的副董事长，要配合董事长负责集团的一些重大战略决策；同时，她仍然兼任着中国建筑材料研究总院的院长职务和建材行业科技创新领域的许多要职。新华水泥人才网，水泥英才网 水泥招聘网，
于是，我们的话题就从她直接领导建材科研工作谈起。
